Im Juli 2022 startete die NETZSCH Group einen umfassenden Change Management Prozess, um die Umsetzung der finalisierten IT-Strategie erfolgreich zu begleiten.
Mit Unterstützung von mesakumo wurden ein umfassender Kommunikationsplan und eine Vielzahl von Maßnahmen zur Weiterentwicklung der IT und Implementierung der IT-Strategie gemeinsam mit der IT-Mannschaft konzipiert und umgesetzt.
Durch die dauerhafte Unterstützung von mesakumo im Change Management über die letzten zwei Jahre konnten folgende Ergebnisse erzielt werden:
✅ Die internationale Zusammenarbeit der IT-Teams wurde gestärkt.
✅ Die Belegschaft versteht und akzeptiert die laufenden Veränderungen durch die IT-Strategie.
✅ Kommunikationsmaßnahmen wie Townhall-Meetings, Intranet-Beiträge und das OneIT-Summit haben sich etabliert.
Durch ein regelmäßiges Monitoring der Change Maßnahmen – Puls Checks werden bspw. regelmäßig durchgeführt – wird auch in Zukunft sichergestellt, dass die digitale Transformation bei NETZSCH weiterhin erfolgreich voranschreitet.
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