Wie die RAMPF FORMEN GmbH mit Active Sourcing den Recruiting Prozess optimiert:
Personalreferent Moustafa Moustafa erzählt im Interview, wie er mit Active Sourcing die besten Kandidat:innen findet (auch wenn diese nicht aktiv auf Jobsuche sind) und begeistert.
Und das nach nur einem Schulungstag.
In der makerfinder Masterclass mit Yvonne Weiss hat er folgendes gelernt:
✅ Wie er mit Booleschen Operatoren gezielt und effizient potenziellen Kandidat:innen finden kann.
✅ Wie er diese Kandidat:innen individuell und authentisch anspricht.
✅ Wie er positive Rückmeldungen und Gespräche generiert.
Das vollständige Interview finden Sie hier: makerfinder Masterclass Interview
